尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!

根据人生就是博-尊龙凯时家居办字【2018】第101号-关于简化内部接待、树立清新廉洁企业风气的通知，光谷店办公室特组织开展《简化内部接待》培训，带领大家学习发文通知，保障预算内费用合理运用、廉洁奉公。

一、宴请招待活动标准

1.企业宴请招待活动按照以下原则执行：（1）上级可以宴请下级，下级不得宴请上级；宴请费用由宴请人（最高级别领导）支付，人均费用不得超过200元，超过部分由宴请人承担。（2）除上级宴请下级外，其他员工之间不得用公款相互宴请。

2.对商务性招待（含公关），餐饮标准不许铺张奢华，人均半道凉菜、一道热菜既可，所用白酒、红酒等高端酒水必须从集团规定的渠道采购；公司内部陪同就餐人员原则上不得超过宾客人数，特别情况下不得超过宾客人数的2倍；人均费用不得超过300元，超过300元的必须报所在单位最高行政负责人审批。

二、员工出差标准

1.员工出差（包括出国）必须贯彻轻车从简的接待原则：

（1）董事长、总裁出差，从工作所在地出发和回到工作所在地均由集团指派一名司机和一名副经理级以上干部接送；

（2）副总裁、总监级干部出差，无论是出发还是到达和返回均由一名司机接送；

（3）其他人员出差，通过集团公司指定商旅平台预定用车或乘坐公共交通工具解决交通问题，费用由公司报销，公司不安排接送。

（4）未经集团公司董事长批准，任何人不许购买机场贵宾卡服务，也不得使用商户贵宾卡。

2.所有员工出差都要严格按照集团公司出差管理标准自行预定出行工具和住宿，所有出差费用（包括交通费、住宿费、餐费等）都由出差员工所属单位承担，出差所在地的分公司分店不得为出差人员代为预定酒店和结算费用。

3.自2019年1月1日起，所有差旅行程（包括机票、火车票、酒店、打车等）都必须通过集团指定的商旅平台预定和结算。如遇特殊情况，确需超标预定或超渠道预定须按管理层级报家居连锁集团总裁或集团总裁批准，否则费用一律不予报销，由出差人自行承担。

4.员工出差乘坐的交通工具和住宿标准如下：

（1）董事长、总裁出差可以乘坐飞机商务舱或者头等舱（有商务舱的不得乘坐头等舱），住宿标准为五星级酒店标准单间，每天最高不得超过1200元/间；

（2）副总裁、总监级管理干部出差可以乘坐飞机高端经济舱、火车软卧、动车或高铁一等座、轮船头等舱，住宿标准为标准单间，每天最高不得超过800元/间；

（3）年龄超过50周岁的同时担任副总裁职务超过3年的，经董事长批准后可以乘坐飞机商务舱或者头等舱、动车或者高铁商务座；

（4）副总监级及以下人员出差可以乘坐飞机经济舱、火车硬卧、动车或高铁二等座、轮船一等舱，住宿标准为双人标间，每天最高不得超过500元/间；

（5）经随性的最高领导批准，随性人员出行工具、住宿宾馆可与领导保持一致，但人数最多为2人，并且住宿房间的等级不能超标。

三、严防预算内费用福利化

发现以发票冲抵等形式变相将预算内费用福利化的（不论是用于本人还是部门）一律视同贪污公款论处，视情节轻重予以开除或移交司法机关。